基层党建工作十法

基层D建工作十法

张军检察长在最高人民检察院机关第八次******上的讲话中指出,检察机关D的建设是机关一切建设的基础。抓不好D建工作,肯定抓不好业务工作;业务工作抓得有声有色,D建工作首先要做得更加出色。D建工作的方式方法灵活多样,概括起来,主要有以下十种方法:

一、理论武装。一片肥沃的田野,如果不经常锄草除虫,也会杂草丛生,成为荒芜之地。D员的思想也一样,如果积极正确的东西不去占领,消极错误的东西就会乘虚而入,久而久之,就会思想荒芜,堕落腐化,背离宗旨,最终走上歧途。理论学习就是用正确的东西占领D员干部的思想。基本方法就是读原著、学原文、悟原理。

二、思想教育。一次好的思想教育,就像一道香甜可口的菜,在教育内容上既富含“营养”,又符合“口味”。所以,每个环节都要精心“烹制”,做出“特色菜”。检察人员分类管理改革后,如果不分对象、不讲方法,必然是“知音少,弦断无人听”。因此,要“精准滴灌”,让精心调制的“养分”精准滴入检察人员的脑海,真正做到入脑入心。

三、组织生活。1945年4月,毛泽东在《论联合政府》一文中发问:“难道我们还欢迎任何政治的灰尘、政治的微生物来玷污我们的清洁的面貌和侵蚀我们健全的肌体吗?”严肃D内政治生活是全面从严治D的基础。正是依靠熊熊燃烧的D内政治生活“大熔炉”,让一代代******人“炼就金刚身,百毒不能侵”。只要D员干部把批评与自我批评开展起来,D内政治生活就会活跃起来。

四、讨论交流。检察办案中,常有影响性案件引发社会各界尤其是法学界的广泛关注,可以结合这样的影响性案件,组织讨论,深刻认识纷争的本质、背后的问题,认真思考如何从中国特色社会主义制度、D的司法事业来认识司法改革、检察工作,引领法治建设,处理好司法实务中的具体问题,进而以更高站位、更大格局思考司法办案。

五、谈心交心。谈心交心是人与人之间关心爱护、密切感情的重要法宝。各级D组织应当成为D员的贴心人,能够给予精神上的抚慰,努力营造和谐宽松的工作环境,形成积极向上的良好氛围。比如说,员额制是司法责任制的基石,是检察人员分类管理改革的核心。业绩不达标、办案不合格、甚至不办案也不愿退出员额。再比如,全面推行业绩考评和“案-件比”,有的检察人员就不太适应,有这样那样的想法。各级D组织就要开展谈心交心,帮助他们化压力为动力,以积极健康的心态面对。

六、心理疏导。检察人员长年接触案件、犯罪嫌疑人等社会负能量,心理健康就有可能受到影响。许多人由于成天被积压的案件,程式化的工作以及繁重的任务所缠绕,长期承受着紧张、高强度的精神压力,逐步产生了职业疲惫感,他们需要舒缓;有的看到别人被提拔重用,心理产生不平衡;有的工作中遇到委屈,受到批评无处倾诉解释,内心痛苦。一些地方检察机关引入专业心理咨询机构定期提供专业服务,帮助咨询者解决心理困扰,收到良好效果。

七、荣誉激励。一些地方检察机关广泛开展优秀D支部、优秀D员评选

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