2021年党群工作部党建引领工作表态发言

2021年D群工作部D建引领工作表态发言

2021年,D群工作部将以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实D的***五中***精神,围绕市委市政府和D工委管委会决策部署,强化D建引领,激发干部活力,弘扬文明新风,深化群团建设,以不懈的努力和卓越的成绩,向D的100周年献礼。

一、举旗定向,打造D建引领新高地

一是办好一场主题活动。围绕开发区D组织多、D员多的特点,精心策划、周密部署建D100周年主题庆典活动,持续推进“四史”学习教育,引导广大D员学史明志、知史励行,激励D员干部进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

二是推出一批D建品牌。深入推进“D建+科创”书记项目三年计划,打好收官之战。面向“两新”、机关、社区、国企D组织围绕“优化营商环境”“科创攻坚”“转型升级”“社会治理”等方向各培育2-3个D建品牌,树立典型,为全区高质量发展注入红色动力。

三是建立一批D建制度。加快D建科创主题公园、中华园D群服务中心建设,健全“海棠花红”三级D群服务体系“建、管、用”工作制度,充分发挥阵地引领作用。试行推广“两新”组织星级D支部评定管理工作制度,建强支部战斗堡垒作用。

二、建章立制,树立干部队伍新形象

一是加强年轻干部培养。深入开展年轻干部轮岗交流,做好年轻干部公开竞聘工作,充实完善年轻后备干部人才库,全方位、多角度、立体式考察干部,加强专题培训、挂职锻炼、课题调研等,帮助年轻干部快速成长。

二是激励干部担当作为。健全完善激励干部担当“1+N”系列文件,把“三项机制”贯穿于干部培养、选拔、管理、使用全过程,加大中层干部任前廉洁考试、廉政谈话和日常考核力度,激励干部在新时代担当新使命、展现新作为。

三是优化干部队伍结构。结合内设机构“三定”方案,以实用型和紧缺型干部培养为重点,创新理论学习、实战比才、履职竞赛等培育方式,打造“五个有”干部教育培训基地,努力建设一支高素质专业化的干部人才队伍。

三、实干笃行,营造文明和谐新风尚

一是筑牢意识形态防火墙。坚持D管意识形态原则,主动打好“特殊时期、关键节点”的意识形态工作主动仗;强化调查研究和理论创新,推进全区深入贯彻落实D的***五中***精神;妥善开展舆情处置,

付费隐藏内容
此处内容需要权限查看

该内容查看价格:¥19 / VIP会员免费

登录后购买 开通VIP免费查看

分享到 :
相关推荐