团市委创建学习型机关暨特色书香机关工作经验材料

团市委创建学习型机关暨特色书香机关工作经验材料

20XX年,团市委以学习贯彻D的***精神和******新时代中国特色社会主义思想为主要内容,做到学习目标明确、学习内容系统、学习方法科学、学习资源充分,以学习促进工作、促进改革、促进发展、促进创新,持续深化学习型机关和学习型团组织建设,对照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁标准,努力培育打造一支忠诚D的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的优秀团干部队伍,同时根据团***、团省委关于实施“青年大学习”行动的安排部署,突出理论武装和思想引导,深入推进“青年大学习”,在全市共青团系统营造了良好的学习氛围。

一、强化领导,明确目标,不断完善学习型机关建设工作的组织管理体系

一是制订计划,稳步实施。为加强对建设学习型机关活动的组织领导,团市委成立了以D组书记、书记为组长,书记班子成员及各部室负责人为成员的活动领导小组。领导小组下设办公室,负责对建设学习型机关活动进行日常组织、指导督促和检查考评等工作。机关各D支部和各部室将学习型机关建设列入常项工作内容之一,紧密结合共青团工作实际,制定计划、统筹安排、分段实施、循序渐进、典型引路、整体推进。

二是领导带头,率先垂范。团市委领导班子和领导干部始终把学习当作是一种修养、一种觉悟、一种境界,自觉地带头参加各种学习并首先成为学习型的领导班子和学习型的领导干部。充分发挥中心组理论学习在建设学习型机关中的示范导向作用,团市委D组带头开展学习研讨交流,并通过“书记荐书”活动,引导机关干部养成好读书、读好书的学习习惯。

三是树立理念,明确目标。在机关中树立五种学习理念:一是树立终身学习的理念;二是树立学以立德、学以启智、学以促干的理念;三是树立竞争就是学习力竞争的理念;四是树立团队学习的理念;五是树立学习常态化的理念,不断提高机关D员干部的思想道德水平、政策理论水平、科学文化水平、业务工作水平和公众服务水平。

四是主题明确,内容丰富。以学习贯彻***精神和******新时代中国特色社会主义思想为主线,组织了以学习贯彻******视察湖北时重要讲话精神、学习领会******“72”重要讲话精神、切实抓好团的十八大精神学习宣传贯彻工作等为主题的专题大学习大讨论。充分利用集中授课、支部学习、培训轮训、挂职锻炼、外出考察等多种培训手段,组织机关干部学习岗位工作所必需的业务知识和综合知识,精通自身业务,掌握相关政策,努力建设既是“专才”又是“通才”的团干部队伍。

二、建章健制,确保学习型机关建设工作扎实有序开展

一是健全学习内容指导制度。机关D委在领导小组的指导下每月下发《“支部主题D日”活动重点提示》和《支部集中学习重点提示》,明确学习内容、学习方式、学习时间、学习要求,下发学习讨论参考提纲,同时创新议学、督学、述学、考学、奖学制度,通过“议督述考奖”,进一步提高学习质量。

二是落实团队学习制度。一方面结合“两学一做”学习教育常态化制度化要求,充分利用中心组理论学习、三会一课、“支部主题D日”、支部集中学习等活动,组织机关D员干部集中研学,引导D员干部坚持读原著、学原文、悟原理,努力做到学而信、学而用、学而行。另一方面由组织部牵头制定团干部培训规划,通过开展“学习贯彻D的***精神网络专题培训班”等活动,有计划、分层次、分阶段、分批次地对机关干部进行统一培训轮训,有效的提升了团市委D员干部的政治理论素养和工作能力。

三是健全内外资源整合制度。一方面开展青年讲座活动,邀请先进典型人物,对机关干部进行各方面的教育,优化机关干部的知识结构,奠定机关干部的知识储备;和市图书馆建立联系,定期、流动、批量地借阅图书,以丰富团市委的图书阅览室。另一方面充分挖掘团市委机关干部的知识、学识潜力,进行机关系统内部理论研究和理论辅导;发动全体机关干部把自己的书籍拿到团市委的图书阅览室,供机关全体同志学习。

四是建立学习档案管理制度。对学习计划、学习制度、发言提纲、讲课教案、评议汇编等进行归档立卷,并进行整理、研究,年底对机关系统各级D组织和D员干部进行认真考评,考评结果将纳入机关D建工作和干部年度考核体系,促进机关干部以学习力提升竞争力,使青年干部真正学有压力、学有动力、学有能力、学有效力。

三、务求实效,典型引路,创设多样化的学习型机关建设活动载体

一是开展专题学习和主题教育活动。以宣传贯彻D

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