某乡开展村“两委”换届工作经验材料

某乡开展村两委换届工作经验材料

XX乡辖20个行政村,57个自然村,有20个农村D支部,D员963名,其中农村D员652名。村两委换届工作启动以来,我乡在县委的正确领导下,精心组织,系统谋划,扎实推进村两委换届工作。

一、主要做法

第一、强化领导是前提。一是有县委的坚强领导和指导。县委书记和组织部长逐乡指导,包乡县级领导全程参与,高标准、严要求,分析解决困难问题,坚持全县政策一盘棋和因村制宜相结合,保证了换届领导有力,进展顺利。二是乡D委把换届工作当做第一要务和政治任务抓紧抓牢。村两委换届是D员政治生活中的大事,是基层组织建设的基础工作,事关乡村振兴和长远发展,乡D委需要统揽全乡大局,系统谋划,真正使换届过程成为统一思想,D性教育的过程,通过换届描绘出共同愿景,凝心聚力、加快发展!

第二、严格程序是关键。一是初推环节明导向。换届初期我们成立考察组,对每个村、每个意向人选情况进行考察摸底,掌握每个村的村情、选情,摸清D员干部和群众的思想动态,坚持用政治觉悟高、威信高、群众拥护、能力强的人。对选情复杂的村,成立专班进行调研,根据存在的问题进行分析研究,因村施策,逐一化解矛盾,有效推进村两委换届工作的开展。二是研判环节谋全局。一要做到村带头人优中选优。在换届工作中,首要选好配强村支部书记,这是核心,是关键中的关键。二要做到职位配备要统筹。不仅要考虑村干部人选的威信和能力,还要统筹好人口数量以及村民小组的职数分配,两委人选在整个行政村要分布科学、配备合理。三要做到两委成员须兼职。两委干部人选不仅在D员中要有威信,而且在群众中也要有良好的基础,只有过了D员和群众两道选举关,才能担负起为人民服务的职责和重任。三是两推一选环节亮民主。一方面加强换届宣传,提高政策知晓率,充分调动广大D员参选的积极性。同时积极动员在外D员回村参加竞选,广泛发扬民主,让D员和群众推选出心中能带领他们发家致富奔小康的满意人选。四是选举环节严程序。一要做到坚持公开透明。整个选举环节从推选候选人到正式选举,从选举办法的制定到监计票人的产生等,都由D员群众说了算,全程录像接受监督,真正体现出了民主。二要做到严格选举程序。在选举中,做到环节不省不减,过程依法依规,确保了换届高质量。三要做到严肃换届纪律,强化换届责任,严防拉票贿选和干扰、破坏选举等不法行为发生,保证了两委换届风清气正、天蓝水清。

第三、严明政策是重点。一是严控职数。按照村两委班子3-7人组成的总体要求,村两委成员要兼顾妇女干部、纪检和武装委员等职位,职数配备只少不多。二是严审资格。对全乡93名村两委意向人员在乡考察组座谈走访的基础上,利用大数据对

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