践行“四讲四有”,把握“三种关系”争做优秀机关党员干部 ——专题党课

践行“四讲四有”,把握“三种关系”争做优秀机关D员干部

——专题D课

为进一步巩固和拓展“两学一做”学习教育成果,全面加强和改进新形势下D员教育管理工作,不断推动基层D组织活动规范化制度化常态化,按照全面推行“主题D日”活动的要求,今天有幸参加咱们XX局机关D支部“主题D日”活动,感到非常高兴。

机关是D员干部最集中,也是权力和责任最集中的地方。XX局作为全区社会事业发展的“参谋部、协调部、规划部”,在干部人事管理、社保体系建设、民生政策落实等方面肩负着统揽全局、牵头抓总的重任,地位重要、作用特殊、责任重大,机关D员干部的社会关注度高,示范引领作用强。下面,我将围绕“认真践行“四讲四有”要求,科学把握“三种关系”,争做优秀机关D员干部”这一主题,和大家进行共同交流学习,谈得不到位、不正确的地方,请大家批评指正。

一、做优秀D员必须要认真践行“四讲四有”的要求

1.要把讲政治、有信念作为爱D之源。任何政D都是政治组织,D员是D肌体的最小细胞。作为一名D员,爱D是首要之职,而讲政治是爱D的具体表现,有信念是爱D的力量源泉。讲政治、有信念就必须要有政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,保持政治本色,把理想信念时时处处体现为行动的力量。强化政治意识,就是要运用政治思维,增强政治定力、政治敏感性和政治洞察力,坚定正确的政治观点、政治立场,明辨政治方向,在大是大非问题上态度鲜明,立场坚定,不左顾右盼,自觉地在思想上政治上行动上同以同志为核心的D***保持高度一致。强化大局意识,就是要以“四个全面”战略布局为总揽,以实现中国梦为奋斗目标,以十三五规划为主线,以各级D委的决定部署为推手,着眼于整个国家、整个民族,服从服务于中心工作,将个人理想与民族振兴的宏愿结合起来,志存高远,凝心聚力,奋发有为。强化核心意识,就是要以同志为核心,不断加强D的领导,尤其强化D的政治领导,对各级D组织作出的指示、决定不怀疑、不深究、不琢磨、不议论,积极践行D的宗旨,维护D的权威,爱护D的形象,巩固D长期执政的地位。强化看齐意识,就是要向D***看齐,向D的路线方针政策看齐,以D的意志为意志,以D的旗帜为旗帜,以D的方向为方向,坚决拥护D的主张,贯彻D的决议,执行D的部署,遵守D的纪律和规矩,紧跟D走,不走歪路,不走邪路,做政治上的明白人,成为D的忠诚卫士。

2.要把讲规矩、有纪律作为护D之要。纪律是稳压器,是压舱石,是规范行为的底线。没有纪律和规矩的约束,任何组织都会成为一盘散沙。尊D章、守D纪是一名合格D员的应有之义,是应尽之责任,也是在D护D的必然要求。首先要遵守政治纪律。要树牢对马克思主义的信仰,对共产主义和中国特色社会主义的信念,对中国******的信心,坚持理论自信、道路自信、制度自信,坚定自己的理想信念,自觉抵制各种社会思潮的侵蚀,坚决不允许妄议***,不充许搞当面一套、背后一套,不允许搞山头主义和分裂主义,不允许“吃******的饭,砸******的锅”。其次要遵守群众纪律。要强化D员就是服务的思想,继承和发扬D的优良传统,切实实现好、发展好、维护好群众的利益。要保持公仆情怀,牢记******员永远是劳动人民的普通一员,自觉融入群众的生产生活当中;要坚决查处群众身边的腐败分子,杜绝与民争利现象,防止伤害群众感情、损害群众的不作为、乱作为行为发生。其三要遵守工作纪律。要增强纪律意识和底线意识,对法纪心存敬畏,手握戒尺,以《廉洁自律准则》为道德“高线”,以《纪律处分条件》为行为底线,不越界线,不破底线,不趟“雷区”,不触带电的高压线,自觉遵守各项工作规章制度,大力改进工作作风,积极在各自岗位上尽职尽责,切实发挥好D员的先锋模范作用。

3.要把讲道德、有品行作为兴D之本。古罗马有个哲学家说:“使一个人伟大,并不在于富裕和门第,而在于可贵的行为和高尚的品德。”毛泽东曾评价白求恩是“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离低级趣味的人,一个有利于人民的人”。在今天,这个“五个一”仍可作为评判一个D员是否合格,是否优秀的标杆。所以,一个合格D员首先应该是个有道德高尚的人,一个品行端正的人,一个正直正派、诚实守信、忠诚担当的人。正直正派,就要求D员坐得直、行得端、挺得住,想问题、办事情敢于坚持原则,公道正派,秉公用权,阳光用权,解决问题不带私心,协调矛盾不偏不倚,凡事能从D和国家利益出发,更多地维护他人利益,不做亏心事,不做有损公允的事,做到于公对得起D、于私对得起良心。诚实守信,就要求D员尊崇D章、遵守D章,切实履行D员义务,尽到D员责任,以D章的要求为最高行为准绳,切实兑现入D誓言,在日常工作生活中,敢于承诺践诺,“言必行,行必果”,说到做到,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,不失信于人,不出尔反尔,不阳奉阴违。忠诚担当,就要求D员认真落实兴D之责,增强工作的事业心和责任感,把工作当作事业来追求,兢兢业业,一丝不苟。D组织分派的工作无论多么困难,多么险重,敢于迎难而上,勇闯新路,不讲价钱,不打折扣,以夙夜在公的勤奋,以殚精歇虑的豪情,千方百计完成任务,用实际行动表达忠诚于D,忠诚于祖国,忠诚于人民。

4.要把讲奉献、有作为作为为D之基。在现在的中国,成为一名D员是光荣的,其光荣之处不在于D员政治身份如何显耀,而在于D员应有舍己为公的奉献精神,在于D员应有令人称赞的骄人业绩。如果所有D员都有这种光荣感和使命感,一心为D,一心为公,一心为民,致力于为D的事业大厦添砖加瓦,那么,D的执政根基将坚如磐石,固如金汤。一心为D,就是作为一名D员要牢固树立在D为D意识,将自己所有的言行举止以是否符和D员条件、是否符和D员标准为参照,凡不符合D员身份的话不说,凡影响D的形象的事不做,立足岗位,扎根基层,一心一意为D工作,聚精会神为D发展,把自己毕生的精力和生命都奉献给D,鞠躬尽瘁,死而后已。一心为公,就是作为一名D员要有满怀天下为公的思想,培育公而忘私的牺牲精神,要舍得牺牲自己的业余时间,舍得牺牲自己的爱好兴趣,静得下心,俯得下身,无私无畏、默默无闻地勤奋工作,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,发扬不干好、不干出成绩就誓不罢休的韧劲,将事业进行到底。一心为民,就是作为一名D员要树牢民本观念,忠实践行全心全意为人民服务宗旨,始终坚持群众路线,密切联系群众,摒弃“官本位”陈腐思想,舍得放下架子,把百姓当衣食父母,自觉到群众中去,与群众打成一片,把群众所盼的事一件件抓好落实,把群众所想的事一桩桩变为现实,让群众真切地感受D的阳光雨露,增强D在群众中的威信。

二、做优秀干部必须要科学处理好“三种关系”

如何做人、做事、做官,是不少人,尤其是我们每名D员干部需要经常面对和正确把握的大问题,这三种关系处理好了,则健康成长,反之则裹足不前,甚至掉入人生的一个个“陷阱”,这其中是有规律可循的。信仰、信念、信心是安身立命的“压舱石”。人无信仰没有精神,人无信念没有力量。信仰和信念好比人体身上的钙,缺钙就会得“软骨病”,就站不稳、立不住、走不动。对自己心中的信仰、信念,要像做“大拜”一样,虔诚、执着,让信仰信念成为自己始终不变的人生追求。信心源自内心的一种自信,信心十足的人有一种坚强的意志力,能够咬定目标、咬紧牙关,始终不分心、不走神,排除万难去赢得成功。能力、动力、定力是站稳走好的“支撑点”。能力是干事的基础,决定你“能做什么”;动力是干事的条件,决定你“想做什么”;定力是干事的保证,决定你“敢或不敢做什么”,三者具备则决定你“做成什么”。本领不强会被急死,劲头不足会被笑死,品行不正会被骂死。当下,最为可贵的是定力,能够挡得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫、坐得住“冷板凳”,不被忽悠、不被糊弄、不被捧杀和棒杀,能够任凭风浪起稳坐钓鱼船。有能力没动力,能力打折扣;有能力有动力,而没有定力一切全白废。这三者好比“三足”可以鼎立,让人站得稳、干得好、走得远。能干、能处、能忍是进步前行的“阶梯”。一个人能干是一种素质,能相处善团结是一种境界,而能忍得住一时的委屈、不公和苦痛则是一种修炼。能干在于学习和实践,不断地学习,不断地实践,学中干、干中学,逐渐就会能干起来;能处在于能否宽容、包容和理解、信任。世界再大,大不过包容的心,宽容、包容才能融合、融洽、融入,理解、信任人是一种境界,被理解被信任则

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