党课范文:党员领导干部要善待“六言”

D员领导干部要善待六言

古人讲,言能听,道乃进。能不能正确对待、认真处理基层群众的意见建议,既是贯彻落实群众路线的必然要求,也是衡量D员领导干部能力素质、人品官德的一个重要尺度。一名合格的D员领导干部,一定要学会听微言、察怨言、闻异言、纳诤言、辨巧言、恐无言。

一、要闻微言而不弃。微,即指小。所谓微言,可以从三个方面来理解:从对象上看,是指基层一线群众,正所谓人微言轻;从场合上看,不是在正式场合提出的,可能是在工作、休息、聊天等时候讲的零言碎语;从内容上看,不是高谈阔论,可能只是关于个人的只言片语。微言虽微,却如管中窥豹,如果不能及时察觉、认真对待,将会因小失大。一要察微知变。一叶落而知天下秋。要善于从群众工作、生活中的一些小细节小困惑小动作中,敏锐感知他们的所思所想所忧所虑,准确把握他们思想上存在的倾向性问题。二要察微思责。知屋漏者在宇下,知政失者在田野。要自觉以基层群众反映的一些小矛盾小问题为镜,认真反思自己的工作是否做到位、责任是否尽到位、服务是否落到位。三要察微立改。言者无罪,闻者足戒。要主动查找、及时纠正履职尽责中存在的差距不足,自觉改正D性修养方面的小毛病小瑕疵,防止小问题成为大隐患、小失德丢掉大形象。

二、要闻怨言而不烦。怨言,是指埋怨的话。俗话讲,由怨生恨。产生怨言之后,如果不能及时发现和解决,必然产生怨气,对一个单位的凝聚力战斗力带来负情绪负能量,严重时可能会影响团结统一。一要把有怨之人搞清楚。找准对象,则可事半功倍。要及时查清弄明,产生怨气的到底是一个人、还是一群人,如果是一个人,就着重把个人的难题解决好,而如果是一群人,则需要从制度机制、风气环境等方面着手解决。二要把生怨之源查清楚。欲流之远者,必浚其泉源。对于群众的怨言,不能只看表面,而是要进行辩证分析、深层透析,切实把其产生的根源搞清楚、把病灶弄明白,否则很难从根本上解决,甚至可能会按下葫芦起来瓢三要把解怨之策理清楚。俗话讲,劈材不照纹,累死劈材人。怨言因人、因事、因时而不同,实践中要科学筹划、灵活方法、多措并举,注重把突出重点与全面出击结合起来,把教育引导与解难帮困结合起来,把彻底解决与提前预防结合起来,提高解决问题的质量效益。

三、要闻异言而不嗔。异言,是指不同意见。古人云,和而不同,同则不断。惟有不同,思想交流才会活跃,社会才会充满生机活力。一般来说,越是开放的社会,越是开明的领导,异言也就特别多,社会发展也越健康越稳定。如何对待异言是一问大学问。一要兼听。兼听则明,偏听则暗。陈云讲过,有钱难买反对自己意见的人,有了反对意见,可以引起自己思考问题。只有兼听,才能对事物有较为完整科学的认识,从而进行全面系统的分析思考,做出科学正确的决策。二要常听。乐听者昌,恶听者亡。要牢记群众是真正的英雄,学会从他们身上汲取智慧力量,如果满足于做做样子,想起来就听、忙起来就忘,就不可能听出名堂、找到窍门三要善听。一言兴邦,一言丧邦。对于不同群众的意见建议,要善于分辨、合理采纳,既要坚持真理,又要修理错误,既要顺应民意,又要加强引导,既不能照单全收,又不能打击报复。

四、要闻诤言而不怒。古人云,诤言,善言也。我国封建朝代专门设立言官,就是用来规谏皇帝、左右言路、弹劾百官、按察地方等,从皇帝到百官、从国家大事到社会生活,都在他们的监察和言事范围之内,对国家政治运作具有很大威慑作用。正所谓,人无明镜自鉴必龌,国无忠臣犯颜必亡。一要有闻过则喜的态度。木受绳则直,人受谏则圣。要正确看待自己的权力和责任,正确看待自己工作中的

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